中国・アジアの工場進出情報
2026.10.15 Vol.38 No.18
スペシャルレポート
経営体制の現地化で変わるタイの人材市場
事業成長を支える人材戦略の最前線
タイでは日系企業の現地化が加速し、海外拠点の経営・人材体制を見直す動きが一段と広がっている。外資系企業でも、日本企業とのビジネス経験や専門的な知見を持つ人材への需要が高まっている。今、企業が求めるのは、専門性やマネジメント力を生かし、事業の成長を牽引できる人材。この人材をどう獲得し、事業成長につなげるか。タイ市場で企業に求められる人材戦略を読み解いていく。
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