中国・アジアの工場進出情報

2010.10.1　Vol.22　No.17 FOCUS 人材派遣・紹介会社の中国事業(上) 顧客企業のアジア事業を「雇用」で支援 　アジアでビジネスを展開している日本企業、そしてその担当者の頭をもっとも悩ませるのが「雇用」であり「人事」ではなかろうか。とくに中国では、現地企業や現地市場の獲得を狙うならば、これまでのような生産現場だけでなく、営業マンとしても中国人従業員を雇用することは必須となっている。人件費の面からも、中国人従業員の割合は増やす必要があるだろう。 ⇒全文(PDFファイル) ⇒全文(HTMLファイル：図表含まず) ご利用に際しては会員登録が必要です >>>無料登録

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